Stress en entreprise "SOLUTIONS"

SPECIAL TPE / PME

COMITE D'ENTREPRISE / D.R.H.

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    Nous vous proposons un programme de traitement des risques
    psychosociaux, notamment le stress en entreprise, en dispensant
    des cours collectifs auprès des collaborateurs.
                                                    
    Notre objectif :

• vous offrir une solution sans toucher à l'organisation de l'entreprise
         (rôle propre à l'entreprise), tout en vous conseillant des actions, 
• faire disparaitre le stress rapidement et profondément auprès
                                           de tous les collaborateurs,
• fournir tous les outils de maintien d'équilibre à chacun des collaborateurs
• déclencher un processus de rétroaction par la désenbilisation aux stresseurs
• permettre à l'entreprise de s'auto-équilibrer par le retour à la sérénité

Le traitement des risques psychosociaux va permettre à chacun de retrouver des comportements équilibrés dans la vie quotidienne de l'entreprise, comportements qui permettront à l'organisation de s'ajuster d'elle-même, et donc de limiter naturellement ces risques. Si des stresseurs externes moins contrôlables se manifestent, chaque personne après notre programme sera dans une position psychologique lui permettant d'y faire face et de ne pas les subir.   

Un collaborateur déstressé ne sera plus faussé dans ses jugements, ses attentes, ses comportements ou ses analyses. Il pourra faire face plus aisément aux risques psychosociaux et retrouvera équilibre et santé.

 Ce programme vous permet donc d'initier dans l'entreprise "un processus de rétroaction interne vertueux", impactant positivement chaque individu et donc l'entreprise. Parallèlement, nous pouvons vous conseiller un programme d'actions contre les risques psychosociaux, en accompagnement des cours collectifs, programme qui s'implémentera naturellement. 

 Nous avons créé ce programme de cours collectif en entreprise (10 / 15 personnes) pour qu'il se mette en place rapidement et simplement. Ce programme évite le recours à des entretiens individuels souvent contraignants et non indispensables pour gérer des niveaux de risques courants (situation la plus souvent observée). Il permet :

• de déstresser les collaborateurs par des méthodes simples et rapides (sophrologie et coaching)
• de leur donner les outils qui éliminera leur stress sur le court, moyen, long terme et de le gérer.

Le Stress lié au travail est un phénomène qui prend de l'ampleur, qui touche tous les secteurs d'activité et toutes les catégories professionnelles. Les effets qu'il engendre sur la santé et les capacités au travail des individus ont conduit à le considérer comme "le nouveau mal" touchant au fonctionnement des entreprises. Pourtant le stress demeure encore un sujet tabou non avouable.

Il est donc important de démystifier ce mal en sensibilisant les collaborateurs au danger qu'il représente, tant pour leur santé que pour la santé de l'entreprise. 

L'objectif de notre prestation est d'aider un maximum de collaborateurs,
rapidement , simplement et à un coût contrôlé.